2008年初，保康县全面铺开了集体林权制度改革工作，通过采取扎实有效的措施，各项工作正在有序开展，取得了初步成效。

一是成立工作专班。各乡镇成立了领导小组，组建了工作专班，组建了林权纠纷调解委员会，实行乡镇领导和驻村干部包保制度。各村也明确由村主要领导具体负责抓林改工作，还成立由老干部、老党员、原山林划界人员、村民代表组成的山林勘界、纠纷调处小组，负责处理山界矛盾和林权纠纷。

二是大力宣传林改政策。全县通过多种宣传形式，广泛宣传国家林业法律法规和有关的林改政策，共刷写宣传标语4000余幅，向全县广大林农发放《致农民朋友一封公开信》23000份，县林改办印发各类简报10期、林改督办通报3期，县林业局还专门印制了《集体林权制度改革一百问》25000册，分发到每个农户家中。

三是及时开展技术培训。各乡镇组织各村村干部、林改专班人员进行业务培训，聘请县林改办人员讲授林改政策、操作程序、具体方法，全县共召开各类培训会10余场（次），培训林改工作人员750人（次），使广大干部熟悉了政策、掌握了程序、知晓了方法。

四是强化督办检查，保证工作质量。县委督查室、政府督办室将集体林权制度改革作为重点督办内容，大力开展专项督办、专班督办、舆论督办、现场督办、典型督办，做到事前有安排部署，事中有督办检查，事后有考核结帐。县林改办、各乡镇在具体工作中，深入基层认真调查研究，广泛征求群众意见，及时发现和解决问题，达到“程序无漏项、数据无差错、边界无纠纷、群众无上访”的目标。

五是全县林改工作有序推进。各地严格按照方案要求，按程序操作，把质量放在首位，坚持进度服从质量。目前全县各乡镇已基本完成了宣传发动、调查摸底、临山踏界，勘测绘图，签订合同，30%的村通过了林改方案，进行第二榜公示，50%以上的村正在进行实地勘测、临山踏界、签订合同、上报方案，着手进行二榜公示工作。